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时间：2022-09-08 20:51:08 点击： 次 来源：广西人才网 作者：佚名 - 小 + 大
| 广西民族出版社成立于1957年，是全国唯一具有壮文出版资质的公益性出版社，以有计划地出版有利于民族团结和坚持四项基本原则、有利于提高各民族的政治科学文化水平、有利于发展生产和适合本民族特殊需要的各类图书为出版宗旨，是自治区民族宗教事务委员会直属的事业单位。自成立以来，广西民族出版社坚持党的出版方针，坚持正确的出版导向，共出版各类壮文图书6000多种，多文种民族文化、教育图书1万多种，发行量2亿多册，获国家级、省部级以上图书奖300多种，综合实力跃居全国民族出版社的前列，成为全国最具影响力的民族出版社之一。因业务发展需要，现面向社会招聘合同制编外聘用人员，有关事项公告如下： 一、招聘岗位 语文、数学、英语、思想政治、历史、地理、生物、物理、化学、信息技术等学科编辑各1-2名，具体岗位信息见附件1。 二、招聘范围 应届高校毕业生和其他各类符合岗位要求的社会人才（大学本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽年龄）。 三、应聘资格 （一）报名基本条件 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守宪法和法律； 3.具有良好的品行； 4.岗位所需的专业或技能条件； 5.适应岗位要求的身体条件； 6.岗位所需要的其他资格条件； 7.热爱出版事业，具有良好的职业道德，符合出版岗位上岗要求。 （二）有下列情形之一者不得报名： 1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员； 2.受到党纪、政务处分影响期未结束，或正在接受纪律审查的人员； 3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员； 4.其他不符合招聘有关要求的人员。 四、招聘流程 （一）报名 1.报名方式 本次招聘采取网上报名方式，不接受电话及现场报名。请将个人应聘材料发至报名指定邮箱，邮件标题需注明“姓名+应聘岗位名称”字样。 报名时间：2022年9月8日至9月30日。 报名邮箱：rlzyb211@163.com。 联系电话：0771-5523215 。 2.报名材料 （1）《广西民族出版社2022年招聘报名表》（附件2）； 《广西民族出版社2022年应聘人员基本信息表》（附件3）； （2）身份证、学历证、学位证、职（执）业资格证等扫描件； （二）资格审查 我社对个人应聘材料进行审核，根据专业匹配度择优确定进入笔试的人员名单，审核未通过的应聘者不做另行通知。 （三）笔试与面试 1.笔试 报名、资格审查结束后，对于报名人数超过1:3比例的岗位，由广西民族出版社招聘工作领导小组组织实施笔试，笔试为闭卷考试，不指定考试用书，采用统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，考试内容为与出版相关的文字应用知识与能力，分值100分，设定最低合格分数线为60分。根据笔试成绩排名顺序，按照1:3的比例进入面试，最后一名笔试成绩并列的，并列人员全部进入面试范围；若参加笔试人员成绩达到合格线，本学科合格人数不足1:3比例的，则全部进入面试。成绩低于60分、缺考、作弊等其他违反考试纪律行为的，不得进入面试。笔试地点及时间会以电话、短信的方式进行通知。 对于报名人数未达到 1:3比例的岗位，应聘人员直接进入面试。 35周岁以下，具有出版专业中级职称、从事教育学科编辑3年以上，或具有师范专业背景，中学一级教师职称及以上且目前仍在一线教学岗位工作的应聘人员，可免笔试直接进入面试。 45周岁以下，具有出版专业高级职称、从事教育学科编辑5年以上，或具有师范专业背景、中学高级教师职称且目前仍在一线教学岗位工作的应聘人员，可免笔试直接进入面试。如应聘人员是在职在编人员，确属优秀者和我社岗位急缺人才，根据人事管理权限，符合商调程序的，可通过考核的方式调入，具体依照事业单位人员聘用及管理规定执行；如应聘人员是非在编人员，确属优秀者和我社岗位急缺人才，可通过参加公开招聘实名编制人员考试解决编制问题。 2.面试 根据应聘人员的笔试成绩以及综合素质、专业水平、岗位匹配度等确定面试人员，面试地点及时间另行电话、短信通知。 （四）体检 根据笔试和面试情况择优确定拟聘人员，安排拟聘人员进行体检，体检费用自理。 （五）公示 根据考试总成绩和体检情况，按报考岗位择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在广西民族出版社官网（www.gxmzbook.com）及广西人才网（www.gxrc.com）上公示，公示时间不少于7个工作日。 （六）聘用 公示结束后，经公示无异议的拟聘用人员，由招聘单位和聘用人员签订编外人员聘用合同，并依据有关规定办理相关手续。 五、其他 （一）应聘人员应对提交的材料真实性、准确性负责，一经提交不可更改且不退还。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格，已经聘用的予以解聘。 （二）应聘人员请保持通讯畅通，未及时回复确认或未能按时参加招聘考试的，视为自愿放弃。 附件： 广西民族出版社 2022年9月8日 |