百万年薪总裁招聘行动计划 总监招选公告

我公司是本行业领域权威、资深的研究开发专业机构，长期从事新一代信息技术和数字安全技术的研究开发，拥有国内一流的专家团队和较高水平的技术创新团队，拥有领先的科研技术平台和一大批系统设备，公司承担国家和省市多项重大技术攻关项目，取得一大批重大技术成果，多次获得湖南省与长沙市科技进步奖，受到了中央主管部门和省市政府相关机构的表彰奖励，一系列自主创新技术产品和专业服务，获得行业领域和众多关键行业客户的认可！

公司业务涉及云计算、大数据、物联网、金融科技、智慧城市、政务服务和工业互联网等领域，以保障新基建安全和数字社会安全为使命！因公司发展需要，招选行政总监、财务总监各1名。

一、应征条件

行政总监

1）有较高的事业追求、强烈的责任心和良好的职业精神，遵纪守法、品行良好、身体健康，诚信守诺、无职业污点。

2）任职科技类企业、主管行政人事工作5年以上，或3年以上行政事业单位县处级领导岗位任职经历，熟悉信息技术行业，具备较强的综合职业、政策法规水平和文字写作能力，具有较高的管理水平和领导能力，创新开拓能力强，年龄不超过40岁。

3）精通行政事务和人资开发管理，有较强的执行能力和沟通协调能力，擅长应急事件处理和危机公关；熟悉宣传策划和网络媒体推广，熟练使用常用办公软件和网络新媒体工具。

财务总监

1）有较高的事业追求、强烈的责任心和良好的职业精神，遵纪守法、品行良好、身体健康，诚信守诺、无职业污点。

2）熟悉信息产业领域企业会计业务和财务全盘管理，在年度预算执行、成本控制、财务分析、监督审核、资金运作和日常管理等方面有丰富经验和实操能力。

3）熟悉高新技术企业模式和投融资项目运营规律，能够对重大项目投资、融资、并购等经营活动提供财务建议和决策支持，具备投资项目的风险评估、指导、跟踪和控制的能力；熟悉财务管理相关文档写作，具备计划书、项目报告等文案写作能力与经验。

二、薪酬福利待遇和奖励政策

1.薪酬制度

招聘岗位的薪酬制度为目标管理与绩效考核，按效益分配与共享经营收益的奖励原则，年收入标准（参考），薪酬结构：基础工资+目标奖励+效益奖+分红。

表1 年收入参考标准

3.福利待遇及职业发展

1）按国家规定执行休息和放假，转正后按政策规定办理社劳保险。

2）工作期满一年，享有带薪休假和内部福利。对公司发展做出重大贡献的予以期权奖励，符合合伙人条件的可吸收为事业合伙人。

3）经认定符合长沙市人才引进条件的高级人才，在办理入户、子女入学、税收减免等方面享有优惠政策和补贴。

三、报名、录用及招考纪律

1.请准备好个人简历、详细的任职经历说明、工作能力业绩说明及证明材料，亲拟应聘岗位工作计划书，并提供正近期一寸正面免冠电子彩色相片及其近期生活全身照、本人有效居民身份证、学历与学位证书、资质技能证书等，于2021年 ?月 ?日前打包发送到邮箱Cryptology001@163.com，主题名为“应聘岗位类别+姓名+日期”。本公司对应聘个人信息承担保密义务。

2.初选合格后安排测试、面试，考察合格者经主管部门审定批准后，办理录用手续并签定聘用合同，试用6个月。

3.在招录任何环节中存在以下情形：1）弄虚作假、舞弊、失信和其它不诚实行为2）违反考场规则纪律，或有其它违纪、违法行为，一经查实一律取消考试及录取资格并记入本公司应聘交流档案，由此造成的一切损失由本人自行承担。

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?附件：报名登记表

公司招选办

联系人：张秘书

Cryptology001@163.com

二〇二一年九月二十〇日