四川大学召开全球青年学者论坛 向全世界招贤纳士

6月1日，四川大学召开第九届全球青年学者论坛，此次论坛通过线上及线下网络直播方式举行。来自全球多所一流高校和研究机构的4000余位青年学者相聚云端，共话发展。

一直以来，四川大学对人才求贤若渴。自2017年以来，四川大学己连续举办九届全球青年学者论坛，共邀请了2500余位来自全球的青年学者来校或在线交流，为学校引进了一大批优秀的青年人才，开创了海外青年学者学术交流和人才引进相结合的全新模式。

为什么选择到川大创业？

正在北京参加全国两院院士大会的四川大学校长李言荣院士通过视频致欢迎辞，并简要介绍了学校基本情况。他说，川大文理工医学科门类齐全，很适合交叉学科发展，尤其是以“医学+”和“信息+”为代表的学科交叉提供了很好的土壤。川大对青年人才需求非常迫切，通过大力实施“双百人才工程”等系列引才育才举措，但人才比例还远不能满足学校建设世界一流大学需要。来川大，来成都工作，发展的机遇会很多，成渝双城经济圈建设如火如荼，学校为各位青年才俊提供了优厚的收入待遇、良好的科研平台、完整的子女教育体系以及具有华西品质的医疗保障。李言荣强调，大学因人才而盛，事业因人才而兴。川大真诚欢迎大家回国加盟川大，将个人发展与学校建设和国家振兴结合起来，放大自己的优秀、成就卓越的人生。

创新的四川充满机遇，奋进的川大求贤若渴。

省委组织部副部长、省公务员局局长、省人才办主任陈冠松向论坛举办表示热烈祝贺。他表示，四川将围绕大力集聚人才、加快科技创新、深入推进创新驱动引领高质量发展，研究出台更具创新性、更有含金量的系列人才、科技创新政策，努力激发人才干事创业活力，持续加大人才引进培养力度，不断提升人才服务保障水平，为海内外精英来四川、来川大提供更大的发展舞台、更多的创新创业机遇，衷心希望海内外青年学者抓住机遇，用发展的眼光谋划未来、用从容的步伐作出抉择，与四川、与川大以梦为马、携手同行。

四川大学人事处处长、人才办主任胡兵介绍，四川大学强化“人才引领发展”战略，建立与国家人才计划相衔接的学校人才激励与培养体系，为各学科、处于不同发展阶段的人才提供良好的发展机会。学校将继续实施准聘常规聘用体系，准聘教师通过综合评估合格后可进入常规聘用，实行年薪制管理，在薪酬待遇、科研经费、研究生培养等方面可获得学校大力支持。（来源：川观新闻）