陵水顺利完成2020年建设工程系列中初级职称评审工作

   11月13至14日，陵水黎族自治县住建局和县委人才发展局联合开展2020年度建设工程系列中初级职称评审工作，通过审阅材料和现场提问答辩评审相结合的方式，让在建筑行业真正有能力、出业绩的人才在职称评审中脱颖而出，有效激发专业技术人才创新创业活力。

  职称评审作为人才评价的重要手段，担负着选拔人才、培养人才、用好人才的重要职能。评委会本着公开、公平、公正原则积极组织筹备，通过我省高级评委专家库中随机遴选确定13名具有丰富评审经验和具备高级职称的专家担任评委会委员，组建了一支工作扎实、技术严谨、责任心强的职称评审专家队伍。

  本次职称评审工作分阶段进行。会议要求评委会各小组成员严格遵守评审纪律，树立良好职称评审导向，体现职称评审工作的民主性、公正性。明确了以品德、能力和业绩为导向，重实际贡献、重创新能力、重工作业绩、竞争择优的评审原则，切实全面准确评价人才，为我县的建筑人才队伍建设把好关。专家代表就评审纪律作表态发言。

  会后，评委专家遵照规范的评审程序，严格把关，通过对参评人员的资历条件、业绩、论文水平、答辩情况等方面进行重点考察和综合评价，最后提交评审委员会表决评出。特别是在晋升中级职称答辩中，评委为每一位参评人员设计题目，贴合申报人业绩、工作水平方面“量身定做”，突出用能力和业绩来说话的科学择优原则。本次建设工程系列中初级职称评审共有72名申报，经评审委员会表决，30名申报人通过初级职称评审，35名申报人晋升中级职称。

  人才是第一资源。本次建筑领域中初级职称评审工作的顺利落幕，给我县建筑行业真正有贡献的优秀人才脱颖而出创造了机会，搭建了平台，开辟了建筑领域专业技术人才职业发展的阶梯和通道，提升了专业技术人才的获得感和认同感。陵水将继续发挥好职称评价“指挥棒”作用，立足专业技术人才实际，进一步激发专业技术人才创新创业活力，让专业技术人才“评得上、用得好、留得住”，努力形成人尽其才、才尽其用的良好氛围，更好地吸引各方面优秀专业技术人才集聚到陵水各项事业发展中来。